Strona główna

Warunki pracy

Czynniki szczególne: praca w stresie pod presją czasu oraz gotowość do wykonywania czynności służbowych poza normatywnymi godzinami pracy, w tym w dni ustawowo wolne od pracy.

Kontakty zewnętrzne:

kilka razy dziennie: Klienci urzędu, instytucje społeczno-kulturalne, jednostki samorządowe, przedsiębiorstwa, itp.

Inne: długotrwała praca przy komputerze, wymuszona pozycja ciała, praca w godzinach nadliczbowych; istnieją bariery architektoniczne w zakresie poruszania się po budynku - utrudniony dostęp dla osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich.
 

Zakres zadań

• prowadzenie dokumentacji i spraw związanych ze współpracą Wojewody z przedstawicielami instytucji i organizacji społeczno-kulturalnych, samorządowych, urzędów centralnych itp.
• formułowanie pism i wystąpień okolicznościowych dla Kierownictwa Urzędu
• przygotowywanie materiałów i analiz o tematyce społeczno-kulturalnej
• organizowanie spotkań Wojewody z przedstawicielami instytucji i organizacji społeczno-kulturalnych, samorządowych, urzędów centralnych itp.
• prowadzenie spraw związanych z organizacją uroczystości z udziałem kierownictwa Urzędu
• organizacja spotkań i konferencji krajowych i zagranicznych.

Wymagania niezbędne

• •znajomość ustawy o wojewodzie i administracji rządowej w województwie, ustawy o służbie cywilnej oraz aktów wykonawczych do tej ustawy komunikatywność, analityczne myślenie, umiejętności prezentowania argumentacji, kreatywność, dyspozycyjność, łatwość, poprawność i zwięzłość w pisaniu tekstów okolicznościowych
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• znajomość jednego z języków obowiązujących na terytorium Unii Europejskiej - komunikatywnie